两转两促三思考丨访市人力资源和社会保障局

保障改善民生助力经济发展

以重点突破带动整体提升

——访市人力资源和社会保障局党组书记、局长刘志明

“开展‘两转两促三思考’思想大讨论实干大行动,是市委坚定贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求的实际行动,是加速推进新时代全面建设现代化经济强市、美丽沧州的重大举措。”日前,市人社局党组书记、局长刘志明接受本报记者专访时表示,人社部门担负着保障和改善民生的重要职责,我们更应走在前列、干在实处。站位全市发展稳定大局,稳就业、强保障、引才智、严管理、优服务,推动全市人社工作高质量跨越式发展。

在助力全市经济社会发展上实现新突破。锚定全市经济社会发展目标,推进人社工作提档升级。以“两转两促三思考”思想大讨论实干大行动为契机,紧扣市第十次党代会和市“两会”确定的重点工作和人社事业发展计划目标,对标先进地市和部门,转观念、提作风,聚焦新时代群众的新要求和新期盼,补短板、强弱项,对标多项目标任务,强举措、抓落实,为新时代全面建设现代化经济强市、美丽沧州作出新的更大贡献。

在织密扎牢民生保障网络上实现新突破。扎实开展就业政策落实服务落地专项行动,实现更加充分更高质量就业;增强社保基金保持能力,精准推进全民参保计划,进一步织密扎牢托底的民生保障网;扩大招才引智规模,完善工资收入分配制度,全力维护劳动关系和谐,在服务全市经济社会发展大局中体现人社应有价值。

在提高为民公共服务水平上实现新突破。践行以人民为中心的发展思想,提升人社服务质量水平,深入开展“人社服务快办行动”“人社信息化便民服务创新提升行动”,推动“一网一窗一次”改革,实现更多事项简便办、打包办、提速办,不断优化人社工作的服务质效。紧紧围绕办好20项民生工程和10件民生实事相关任务,深化“我为群众办实事”和“人社干部走流程”实践活动,解决好群众的操心事、烦心事、揪心事,推动改革发展成果更多更公平惠及全体人民,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

在打造高素质的干部队伍上实现新突破。深入开展干部绩效比拼工程,响鼓重槌、加压加力,在工作上比能力,在干事上拼作风,在结果上重实效,教育引导干部职工面对急难险重问题不躲、不绕、不靠,拿出啃“硬骨头”、打攻坚战的精神。强化实干导向,在“整体工作创一流、单项工作出亮点”过程中育人识人用人,引导全局上下人人争当团结共事的人社“带头人”、政策业务的人社“明白人”、担当实干的人社“最美人”、廉洁自律的人社“老实人”。

来源:沧州日报记者屈鹏通讯员朱冲

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