昨天上午,市委书记刘小涛主持召开市人才工作领导小组会议,听取各领域各系统人才工作情况汇报,强调要进一步解放思想,敞开胸怀,开阔视野,重点加大对人才的引进培养力度,不断完善人才发展体制机制,为开创潮州新时代振兴发展新局提供强有力的人才支撑。
会上,市人才办、市人社局、市科技局、市卫计局、市教育局、市农业局等有关部门负责同志分别汇报了各领域各系统人才工作开展情况。
刘小涛对一年来我市人才工作取得的成效给予充分肯定。他指出,去年以来,各级各部门按照“人才新政23条”框架文件,深入推进人才发展体制机制改革,取得突破性进展。然而,当前我市仍存在着人才总量小、结构不合理、高层次人才少等瓶颈问题,各级各部门必须高度重视,深入学习领会好习近平总书记关于人才工作的重要思想和全国、全省组织工作会议精神,把引育人才工作作为重中之重来抓,营造“尊重人才、爱惜人才、培养人才”的良好氛围,不断壮大人才总量、优化人才结构、提升人才素质,为不断提高城市综合竞争力提供强大的智力支撑。
刘小涛指出
人才兴则事业兴。要切实增强做好人才引育工作的主动性和自觉性,坚持“一把手”亲自抓,以爱才的胸怀、识才的眼光、用才的胆识,聚天下英才而用之。
要加大专业人才的引进培养力度,分门别类、有针对性地拓宽引才渠道,以“柔性引才用才”破解我市高层次人才紧缺的难题。
要强化人才培养,鼓励支持人才“走出去”,进一步增长才干、开阔眼界、提升能力;充分发挥“市人才储备中心”的作用,积极选拔引进规划设计、工程管理、乡村振兴等方面的专才,助力潮州各项事业发展。
要深化人才发展体制机制改革,不断完善人才招录、管理、评价、激励、保障等方面机制,最大限度激发和释放人才创新创造创业活力,使人才各尽其能、各展其长、各得其所,让人才价值得到充分尊重和实现。
要积极做好外来引进人才的落户、住房、医疗、子女入学等服务保障工作,不断增强引进人才对潮州的认同感和归属感,更好地服务地方发展。
刘小涛强调
各级各部门要用足用好国家、省的人才引育政策,结合潮州实际,不断优化完善,进一步提高人才政策的精准性和实效性,并加大宣传力度,力促各项政策落实到位。要敞开胸怀、开阔视野,多渠道多方式多层次开展引才,充分利用在外乡贤、商会等力量集聚人才、引进人才,推动我市人才工作再上新台阶。
市领导张传胜、姚继新参加会议。
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网编:吴燕珊
本报记者阮冰莹赞赏